Domluva mezi pečujícím a opatrovníkem na zajištění péče

Pečuji o maminku, která má zatím dočasně jmenovaného veřejného opatrovníka – magistrát. Měla bych několik otázek.

1. Jakou formou má opatrovník mé mamince předávat peníze?
2. Je opatrovník schopen sečíst náklady, které potřebuje péče?
3. Mám jako pečující osoba vedená na úřadu práce nárok také na nějaký den volna v měsíci?

V současnosti pečuji sama a zanedbávám tímto své záležitosti, kdy se nacházím v jiném okrese (mám tam lékaře specialisty), ale nemohu se vzdálit z domova. Riskuji několik let, takže jsem se chtěla zeptat, jestli jsou schopni mi zajistit v rámci vypláceného příspěvku na péči alespoň 2-3 dny volna. Jsem roky bez dovolené, bez jakékoliv možnosti v klidu vyřizovat lékaře, úřady.

Odpověď

Vezmu vaše dotazy postupně. Z informací, které jsem obdržela, vyplývá, že vaše maminka má ve skutečnosti vyšší míru závislosti, než jaká odpovídá přiznanému příspěvku na péči. V takové situaci by měl dočasně jmenovaný opatrovník – v tomto případě magistrát – bezodkladně podat žádost o zvýšení příspěvku na péči. Je to jeho povinnost, protože zastupuje maminku v právních záležitostech a musí uplatňovat všechny nároky, které jí náleží.

Z usnesení dále plyne, že o maminku pečujete dlouhodobě sama. Je zcela logické, že takto intenzivní péče je pro vás značně vyčerpávající a že potřebujete pravidelný odpočinek i prostor na vyřízení vlastních záležitostí (lékaři, úřady apod.).

Protože je opatrovníkem jmenováno město, je nezbytné, abyste s opatrovníkem uzavřeli dohodu o poskytování péče. Tato dohoda by měla upravit:

• rozsah péče, kterou poskytujete,
• úhradu za péči (výše odměny za vaši práci),
• rozsah volna, kdy péči poskytovat nebudete, a kdo péči v těchto dnech zajistí.

Péče o blízkou osobu není pracovněprávní vztah, proto zde neexistuje „nárok na dovolenou“ jako v zaměstnání. Máte však plné právo říct, v jakém rozsahu jste schopna péči poskytovat, a máte právo požadovat pravidelnou úlevu – například několik dnů v měsíci nebo několik týdnů ročně, abyste si mohla odpočinout.
Je možné, že doba vašeho volna nebude hrazena z příjmů maminky a ani z jejího příspěvku na péči – proto je důležité, aby odměna za zbylý čas péče byla nastavena tak, aby vám péče dávala smysl a zároveň byla prospěšná pro vaši maminku.

K předávání peněz mamince

Ptáte se, zda je opatrovník povinen předávat mamince nějaké prostředky v hotovosti. Z usnesení tato povinnost nevyplývá.
Opatrovník má povinnost zajistit především:

• úhradu nájemného a služeb spojených s bydlením,
• stravu,
• léky,
• hygienické potřeby,
• ošacení,
• a obecně všechny běžné životní výdaje.

Zda opatrovník stanoví částku „do ruky“, se kterou bude maminka moci volně nakládat, je už na jeho rozhodnutí. Opatrovník by o nějaké sumě měl uvažovat, pokud maminka ještě nějak rozumí nakládání s penězi. Musí však hospodařit v jejím nejlepším zájmu. Proto, pokud maminka nerozumí nakládání, nemusí jí žádné částky do rukou dávat.

K rozsahu povinností opatrovníka

Opatrovník odpovídá za:

• uplatňování práv maminky (např. žádost o zvýšení příspěvku na péči, kontrola nároku na sociální dávky),
• plnění jejích povinností (např. úhrady za péči, nájemné),
• sjednání smluv o péči (např. s vámi nebo pečovatelskou službou),
• zajištění péče po dobu vaší nepřítomnosti.

Možné řešení dluhů

Podle formulací v usnesení lze předpokládat, že město bude řešit také dluhovou problematiku. Teoreticky by mohl opatrovník posuzovat, zda v minulosti při hospodaření s maminčinými prostředky nedošlo k pochybením.

Aby nedošlo k nedorozuměním, je vhodné mít připravené vysvětlení:

• jak jste s prostředky hospodařila,
• proč vznikl dluh na nájmu,
• jaké byly příjmy a výdaje maminky.

Je možné, že maminka jednoduše neměla dost prostředků, aby vše uhradila – to je častý a legitimní důvod.

Město by ale o všem mohlo pochybovat a mohlo by podat dokonce i trestní oznámení pro zpronevěru, příp. neoprávněné nakládání s cizím majetkem, krádež...

Mgr. Radka Pešlová

(Pozn. red.: Jde o situaci, kdy rozhodnutí o omezení svéprávnosti zatím nenabylo právní moci a platí usnesení o ustanovení opatrovníka dle § 58 občanského zákoníku. Redakčně krátíme a nepřipojujeme usnesení z důvodu zachování anonymity tazatelky.)